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公司实习生不能缴纳社保的,是否需要补贴

admin 杭州房产律师 2024年02月12日
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院应依法受理。
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有社保补交纠纷时可以向人社局反映,投诉或举报。
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关于社保纠纷的处理问题看具体情况,如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。
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